埃森企業是一家擁有九萬名員工的法國大型企業。某天,一名財務分析師達瑪在企業總部頂樓自殺身亡。勞動部介入調查,人力資源部副總裁艾蜜莉聲稱達瑪的死是因為個人問題,但她的秘書透露,達瑪曾因申請調職被拒而多次向艾蜜莉求助,卻遭到冷遇。勞檢員瑪麗負責維護管区内三萬名員工的职业安全,她懷疑達瑪在工作場所自殺並非 coincidence,於是展開調查。她發現埃森企業有一項名為「雄心計劃」的管理策略,目的是通過調職逼迫九千名員工主動離職,從而避免正式裁员。如果能證明人事主管企圖逼走達瑪,艾蜜莉將面臨「職場霸凌」甚至「過失殺人」的罪名。在埃森高層的掩蓋下,所有責任都轉嫁到艾蜜莉身上。面對強大的企業勢力,艾蜜莉能否逆襲成功?